Die Unternehmen im Mittelstand stehen vor großen Aufgaben: Digitalisierung, Fachkräftemangel, Generationenwechsel. Doch Veränderung muss nicht kompliziert sein. Mit ihrem Buch „Das BoP-Prinzip – Ein Handbuch für alle, die Mittelstand mutig gestalten“ legt Organisationsentwicklerin Vanessa Daun ein Buch vor, das Komplexität reduziert und Mut macht. Es kann ab sofort bestellt werden. Werkzeuge statt Worthülsen Das BoP-Prinzip steht für „Balance of Performance“ – ein ursprünglich aus dem Motorsport stammender Begriff, der hier einen ganzheitlichen Ansatz der Transformationsbegleitung bezeichnet und den Menschen in den Mittelpunkt stellt. Weniger Buzzwords mehr BoP: Das Buch liefert Werkzeuge, die Führungskräfte und Teams dabei unterstützen, echte Veränderung wirksam zu gestalten. Ob Vision & Werte, Kulturwandel, Kommunikation oder Personalentwicklung…