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New Work beginnt mit Haltungsarbeit
Am vergangenen Dienstag veranstaltete die teamkairos GmbH zum dritten Mal einen New Work Day. Dieses Jahr stand er unter dem Motto „Haltung entscheidet“. 80 Teilnehmer:innen mit unterschiedlichen beruflichen Hintergründen aus verschiedensten Branchen und Unternehmensgrößen trafen sich in Hanau, um sich mit den Themen New Work und Haltung zu beschäftigen. Alle Teilnehmer:innen waren neugierig auf Martin Permantier – Keynote Speaker und Autor des Buches „Haltung entscheidet“ – und auf sein Modell der sechs Haltungen. Sein Modell beschreibt eine Haltungsentwicklung bei Menschen: In der ersten Haltung sind wir noch sehr impulsiv und selbstorientiert und in unseren Bedürfnissen gefangen. Zunehmend kommen Perspektiverweiterungen hinzu, bis wir in der sechsten Haltung in der Lage sein…
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New Work ist mehr als Home Office, flexible Arbeitszeiten und Agilität
Die Arbeitswelt ist in einem grundlegenden Wandel: eine steile Karriere oder ein Firmenwagen scheinen für immer mehr Arbeitnehmer:innen weniger attraktiv zu sein als ein flexibler Arbeitsplatz oder eine Tätigkeit, die sie mit Sinn erfüllt. Offenbar hat sich die Haltung zur Arbeit (und auch zum Leben) bei einer Vielzahl von Menschen verändert. Was verbirgt sich hinter dem Buzzword „New Work“? Und was heißt das für Arbeitgeber? Gregor Schulte-Beckhausen, Geschäftsführer von der teamkairos GmbH, sagt: „Wir betrachten New Work aus einer Perspektive der Haltung. Für uns ist New Work eine erweiterte Haltung, welche Individuen, Teams und Organisationen entwickeln können. In einer Organisation, in der New Work wirksam verankert ist, erleben sich Mitarbeiter:innen…
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New Work Day – Haltung entscheidet (Konferenz | Hanau)
New Work Day 2022 – „Haltung entscheidet“ Auf dem Weg zu werteorientierten Arbeitswelten und Arbeitgeber-Attraktivität Unternehmen und Organisationen mit einer werteorientierten Arbeitskultur sind nachweislich langfristig attraktiver und wirtschaftlich erfolgreicher. Mitarbeiter:innen verbinden heute Arbeitgeber- Attraktivität damit, wie gut Unternehmenswerte, Arbeitsbedingungen und Arbeitsinhalte zu eigenen Werten passen. Dazu suchen Sie als Unternehmer:in, Führungskraft, oder Personalentwickler:in Antworten auf folgende Fragen: Wie gestalte ich meine Kulturentwicklung, um mich nachhaltig auszurichten? Wie stelle ich mein Team / meine Organisation / mein Unternehmen werteorientiert und sinnstiftend auf? Wie steigere ich über mehr Werteorientierung die Arbeitgeber-Attraktivität? Wie gelingt eine passende Transformation hin zu New Work und wo genau setze ich dabei an? Wie begeistere ich Mitarbeiter:innen für…
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Chancen nutzen – Menschen erreichen: Die teamkairos GmbH ist als TOP CONSULTANT ausgezeichnet
Wenn Mittelständler die Unterstützung einer Unternehmensberatung suchen und Experten beauftragen möchten, die ihnen auf Augenhöhe begegnen, sind die Berater*innen der teamkairos GmbH nun eine „ausgezeichnete“ Wahl. Beim Beraterwettbewerb TOP CONSULTANT 2020 überzeugt teamkairos mit ihrer Mittelstands-Kompetenz und hat damit den Sprung in die Riege der besten Mittelstandsberater geschafft. Das Kronberger Beraterteam hat sich mit seiner Expertise in Organisationsberatung, Führungskräfteentwicklung und der Professionalisierung von Vertriebsteams einen Namen gemacht. Mit Fokus auf Future Leadership und Sales Excellence bietet die teamkairos GmbH mittelständischen Unternehmen gerade in der aktuell herausfordernden Zeit eine zukunftssichernde Unterstützung in der kulturellen Transformation. „Wir bedanken uns herzlich bei unseren Kunden und freuen uns sehr über deren Spitzenbewertungen in den…
