-
Globales Interim Management „Instant On“
Gerade bei dem aktuellen Mangel an qualifizierten Führungskräften überbrücken sie Vakanzen. Stehen Transformations-Projekte an, übernehmen sie mit aktuellem Know-how die Umsetzung. Die neuartige Zusammenarbeit zwischen einem weltumspannenden Wirtschaftsnetzwerk und Think Tank, dem Diplomatic Council, sowie UNITED INTERIM, einer führenden Plattform für Interim Manager, bietet nun globale Lösungen: Für alle Unternehmen, die international, z.B. für eine Tochtergesellschaft oder ein Werk im Ausland, auf der Suche nach einem Interim Manager oder einer Interim Managerin sind. „Mit den Diplomatic Council Advisory & Professional Services (DCAPS) stehen Ressourcen an Management-Skills, praxisnahen Erfahrungen und Netzwerk weltweit zur Verfügung“, so Andreas Dripke, Executive Chairman des Diplomatic Council. Beim Diplomatic Council handelt es sich um ein globales…
-
Neue Partnerschaft erschließt Interim Professionals die Vereinigten Arabischen Emirate
Nach Sao Paulo in Brasilien findet sich die größte deutschsprachige Business-Community in den Vereinigten Arabischen Emiraten (VAE). Mehr als 1.200 Unternehmen aus Deutschland, der Schweiz und Österreich sind vor Ort geschäftlich tätig, beschäftigen rund 57.000 Mitarbeiter und betreiben Tochtergesellschaften oder Niederlassungen. Durch eine neuartige Kooperation mit lokalen – deutsch sprechenden – Partnern bietet UNITEDINTERIM, die größte Plattform für Interim Management, Unternehmen aus der DACH-Region jetzt auch die Möglichkeit zu professionellem Interim Management in den VAE. „Der Hauptgrund für den Einsatz eines Interim Managers in den VAE ist der unerwartete Ausfall einer wichtigen Führungskraft. Aktuell dauert es einfach sehr lange, um eine Position im Management mit der richtigen, auch deutsch sprechenden,…
-
Rekrutierung von Interim Managern: Persönlichkeit wichtiger als Fachkompetenz
Wenn Unternehmen Interim Manager rekrutieren, ist die richtige Persönlichkeit das alles überragende Auswahlkriterium – noch vor der Fachkompetenz. Die aktuelle Studie „Company Survey Interim Management 2021: Eine Untersuchung zur Rekrutierung von Interim Managern in der DACH-Region“ bringt überraschende Ergebnisse. Autoren sind Jürgen Becker und Dr. Harald Schönfeld, Geschäftsführer von UNITEDINTERIM, der führenden Online-Plattform der Interim-Branche. Interessierte Unternehmen können die Studie bei den Autoren anfordern. „Es war unser Ziel, Erkenntnisse über den professionellen Rekrutierungsprozess von Interim Managern in Unternehmen zu gewinnen – um die Bedürfnisse von Entscheidern noch besser zu verstehen,“ so Dr. Harald Schönfeld. Mit der persönlichen Erfahrung der Autoren aus fast 20 Jahren im Interim Management und aktueller Insider-Marktkenntnis…
-
AC Alphamanagement jetzt auf Interim Management-Plattform. Branchen-Pionier übergibt Poolmanagement an UNITEDINTERIM
Der älteste Interim Management-Provider Deutschlands, die AC Alphamanagement GmbH, hat die Verwaltung seines Pools an einen Spezialisten ausgelagert. Damit werden die Weichen für neues Wachstum im rapide wachsenden globalen Markt für On-Demand independent high-end Professionals und Interim Executives gestellt. AC Alphamanagement nutzt hierfür das digitale Ökosystem von UNITEDINTERIM mit der modernsten Datenbank-Infrastruktur in der Branche. Durch das Outsourcing der Datenverwaltung konzentriert das Team des Interim Management Providers seine Kräfte noch stärker auf die Kundenberatung und eröffnet seinen Pool-Mitgliedern zusätzliche, konkrete Vorteile. „Durch die Kooperation mit UNITEDINTERIM können wir uns als Interim-Provider ganz auf unsere Kernkompetenz fokussieren, für die zunehmend komplexer werdenden Herausforderungen unserer Kunden die richtigen Interim Manager auszusuchen und…
-
Neue Aufträge durch Selbstvermarktung: Virtuelle Fachtagung Interim Management
Hohe Fachkompetenz ist für Interim Manager/innen eine Selbstverständlichkeit. Doch die richtige Vermarktung ist der Schlüssel dazu, von Kunden einen Auftrag zu erhalten. Die 3. Virtuelle Fachtagung Interim Management am 27.März liefert genau diese Informationen – aktuell und punktgenau. Organisator ist UNITEDINTERIM, die führende offene Online-Plattform der Branche, über deren Website die Anmeldung zur Teilnahme erfolgt. „Grundlage ist es zunächst, die eigenen Potentiale und Kernkompetenzen sauber herauszuarbeiten,“ so Professor Dr. Günther Singer, Referent für den Workshop 1. „Eine weitere Basis wird durch Optimierung der Positionierung und des eigenen Auftritts im Markt gelegt“, so Malte Borchardt von formainterim, der seit vielen Jahren Interim Manager bei Vermarktungsfragen berät. Jürgen Becker von UNITEDINTERIM wird…
-
Damit der Start als Interim Manager gelingt: Virtuelle Fachtagung Interim Management
Immer mehr angestellte Manager und Managerinnen überlegen sich einen beruflichen Neustart als Interim Manager. Gerade Neueinsteiger brauchen kompetente Informationen und den Austausch mit erfahrenen Branchenkennern, wie dies erfolgreich gelingen kann. Die 3. Virtuelle Fachtagung Interim Management am 27.März liefert genau diese Informationen – aktuell und punktgenau. Ebenso geht es darum, ein eigenes ertragreiches Business Modell zu definieren, Kunden zu gewinnen sowie Risiken zu erkennen und abzusichern. Organisator ist UNITEDINTERIM, die führende offene Online-Plattform der Branche, über deren Website die Anmeldung zur Teilnahme erfolgt. „Gerade Einsteiger ins Interim Management müssen am Start die eigenen Potentiale und Kernkompetenzen sauber herausarbeiten und sich fragen, welchen konkreten Nutzen sie potentiellen Kunden bieten können“, so…
-
Für neue Aufträge im Post-COVID-Markt: Virtuelle Fachtagung der Interim Management Branche
Auf radikale Weise hat die Corona-Pandemie die Themen geändert, für die jetzt, im Frühjahr 2021, kompetente Interim Manager gesucht werden. Kunden benötigen vorrangig Experten, welche die neuen Technologien ihres Fachgebietes beherrschen oder digitale Transformationen begleiten. Für Interim Manager und Interim Managerinnen geht es darum, diese neuen Chancen zu nutzen. Die 3. Virtuelle Fachtagung Interim Management am 27.März 2021 richtet sich an langjährige Interim-Professionals sowie an Neueinsteiger, die sich für eine Tätigkeit als Interim Manager interessieren. Organisator ist UNITEDINTERIM, die führende offene Online-Plattform der Branche, über deren Website die Anmeldung zur Teilnahme erfolgt. „Für Interim Manager steht aktuell an, die eigenen Potentiale und Kernkompetenzen zur Realisierung ihres Kundennutzens zu überprüfen –…
-
Neue Anforderungen für Interim Manager: 2. Virtuelle Fachtagung in Zeiten mit Corona
Corona hat den Markt und die Anforderungen der Kunden an Interim Manager geändert. Die 2. Virtuelle Fachtagung Interim Management widmet sich allen wichtigen neuen Themen und den damit verbundenen Konsequenzen für Interim Manager. Termin: Samstag, 24.Oktober 2020. Ort: Homeoffice. Anmeldungen sind noch möglich. „Wir sind uns alle einig, dass Corona den Markt signifikant verändert hat: Die Kunden haben zum Teil völlig neue Anforderungen an Interim Manager“, so Dr. Harald Schönfeld, Moderator der Veranstaltung. Teilnehmer erhalten daher einen aktuellen Marktüberblick, der anschliessend von erfahrenden Kennern der Interim-Branche kommentiert und diskutiert wird. Wer sich als Interim Manager vertieft einzelnen Fragestellungen – wie z.B. der eigenen Positionierung oder aktuellen Fragestellungen in der Restrukturierung…
-
Buchtipp: Karriere-Handbuch für Interim Manager
Interim Manager gehören zum Top-Segment der Freelancer. Immer mehr Angestellte können sich vorstellen, auf diese neue Art zu arbeiten. Das neu erschienene „Karriere-Handbuch für Interim Manager“ von Jürgen Becker, Dr. Harald Schönfeld und Prof. Dr. Günther Singer ist einzigartig im Markt. Es ermöglicht Interim Managern und solchen, die es werden wollen, eine fundierte strategische Karriereplanung in eigener Sache. Alles unter Einbezug der aktuellen Auswirkungen der Corona-Krise, die auch diesen Markt signifikant verändert. Für Interim Manager gelten besondere Anforderungen, um nachhaltig erfolgreich zu sein: Sie müssen für ihre Kunden eine fachlich anspruchsvolle und qualitativ hochwertige Management-Dienstleistung erbringen. Zugleich sind sie (Solo-) Unternehmer in eigener Sache mit vertrieblichen und wirtschaftlichen Herausforderungen –…
-
Wenn Interim Manager und Kunden weniger wollen: CV – Bild – Kontaktdaten – fertig.
Corona hinterlässt auch bei den Freelancern des Top-Segments seine Spuren: Neue Aufträge sind Mangelware. Wer Geld sparen will und dennoch dabei sein will, wo selbst zu Corona-Zeiten Anfragen laufen, hat jetzt eine Chance: UNITEDINTERIM, die einzige auf Interim Management spezialisierte offene Online-Plattform der DACH-Region, startet jetzt mit UNITEDINTERIM-light; kompromisslos kostenoptimiert. Bei UNITEDINTERIM bündelt sich selbst in schwierigen Zeiten eine hohe Nachfrage nach Interim Managern. Das ist kein Wunder, denn für alle, die nach Interim Managern suchen, ist die Plattform kostenlos. Nachfrager zahlen keine Registrierungsgebühr, es gibt keine Vertragsbindungen und selbst im Erfolgsfall werden keine Honorare oder Provisionen fällig. Gerade für Unternehmen, bei denen die Kosten jetzt Corona-bedingt ein zentrales Argument…
