Der nächste Meilenstein ist erreicht: Die Shortlister der Queb HR Innovation Awards 2026 stehen fest. In zwei Kategorien haben sich Unternehmen und Dienstleister mit ihren HR-Projekten beworben. Die Jury hat entschieden und die Auswahl zeigt, wohin sich Employer Branding, Personalmarketing und Recruiting gerade entwickeln. Wie die Shortlister ausgewählt wurden Die Jury besteht aus erfahrenen Expertinnen und Experten aus Wirtschaft und Wissenschaft, die unterschiedliche Perspektiven und Fachkompetenzen einbringen. In den beiden Kategorien „Unternehmen" und „Dienstleister" wurden jeweils drei Projekte nominiert, die durch ihren Innovationsgrad und ihre praktische Relevanz überzeugten. Das sind die nominierten Shortlister Shortlist-Kandidaten in der Kategorie Unternehmen: Deutsche Bahn mit „KI@Personalgewinnung" – Die Deutsche Bahn hat eine ganzheitliche KI-Transformationsstrategie…