-
Zalaris im renommierten Gartner® Market Guide 2022 für Multi-Country Payroll-Lösungen ausgezeichnet
Das renommierte Marktforschungsunternehmen Gartner veröffentlicht regelmäßig Studien und Analysen über aktuelle Entwicklungen im IT-Umfeld. Im aktuellen Gartner Market Guide wird Zalaris als Dienstleister für länderübergreifende Gehaltsabrechnungslösungen ("Multicountry Payroll Solutions") aufgeführt. "Hybrides Arbeiten ermöglicht es Mitarbeitenden, von jedem Ort aus zu arbeiten. Für die Abrechnung gelten dann die lokalen Bestimmungen des Arbeitsorts und nicht die des Unternehmenssitzes. HR schätzt die Möglichkeit neue Talente mit speziellen Kenntnissen und Fähigkeiten unabhängig von ihren Standorten akquirieren zu können. Das hat die Nachfrage nach Multi-Country Payroll-Lösungen verstärkt", erklärt das Unternehmen Gartner. Da sich der Schwerpunkt immer mehr auf globale HR- und Gehaltsabrechnungssysteme verlagert, verlassen sich HR- und IT-Führungskräfte auf Anbieter wie Zalaris, die ein flexibles…
-
Zalaris erhält Doppelzuschlag vom Landesbetrieb für Daten und Informationen Rheinland-Pfalz
Zalaris hat sich in einer Ausschreibung beim Landesbetrieb Daten und Information (LDI) des Landes Rheinland-Pfalz durchgesetzt und übernimmt für mindestens zwei Jahre die Betreuung und die Weiterentwicklung des kompletten SAP-HCM-Systems sowie Supportleistungen im Finance und Controlling. Schon seit dem Gewinn einer Ausschreibung im Jahre 2012 unterstützt Zalaris den landeseigenen IT-Dienstleister LDI mit Beratungs- und Unterstützungsleistungen im SAP-HCM-Umfeld. Im Rahmen einer Neuausschreibung setzte sich Zalaris aufgrund des spezifischen Know-hows und der über 20-jährigen Erfahrung im öffentlichen Sektor für gleich zwei Lose durch. Der Rahmenvertrag hat eine Laufzeit von zwei Jahren mit zweimaliger Verlängerungsoption um jeweils 12 Monate. Das Los 2 umfasst die Betreuung des SAP-HCM-Systems im Regelbetrieb in den Bereichen Personalabrechnung,…
-
#teamZalaris unter den Top 10 beim Norseman Xtreme Triathlon – dem härtesten Triathlon der Welt
In diesem Jahr repräsentierten Lillian Dramsdahl (48), Timo Bracht (46), Svenja Mann (44), Andreas Halvorsen (60), Sinead Conneely (33), Mark Bamford (48), Richard Traynor (59), Simone Kragh Jacobsen (30), Flora Colledge (36) und Hans-Petter Mellerud (61) das #teamZalaris. Im Rahmen des Norseman 2022 sammelten sie bisher 51.000 Euro für Organisationen, die sich für den Kampf gegen Krebs einsetzen. „Ich bin schon auf der ganzen Welt als Triathlet gestartet, aber dieses Rennen war etwas ganz Besonderes“, sagt Timo Bracht, eine Legende in der Triathlonwelt, der nach einem starken Rennen, bei dem er ständig vorne mitmischte, Platz 7 erreichte. Es war sein Comeback, nachdem er 5 Jahre lang keinen professionellen Triathlon bestritten…
-
Zalaris stärkt Topmanagement in DACH-Region
Zalaris gibt die Ernennung von fünf neuen Management-Mitgliedern bekannt. Diese Erweiterung des #teamZalaris ist ein wichtiger Schritt, um auf aktuelle Trends und die hohe Nachfrage der Kunden nach den Produkten, Dienstleistungen und Services von Zalaris zu reagieren. Vorstellung der neuen Vice Presidents Daniel Charlet übernahm zum 1. Juli 2022 die Rolle als Vice President Technical Transformation. Seine Karriere bei Zalaris begann bereits vor 11 Jahren. Er bringt einen großen Erfahrungsschatz in HXM-Beratungs- und Payroll-Outsourcing-Projekten mit und verantwortete zuletzt als Vice President die Application Maintanance Services von Zalaris. In seiner neuen Position wird er den Fokus noch stärker auf die Effektivierung und Neudefinition von Prozessen legen, damit die Services auch in internationaler Zusammenarbeit…
-
Go-live: Zalaris erneuert Onboarding- und Recruiting-Prozesse bei BDO
Zalaris freut sich über den erfolgreichen Go-live und die Optimierung der Recruiting- und Onboarding-Prozesse bei der BDO AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft. Das Unternehmen mit Hauptsitz in Hamburg beschäftigt deutschlandweit über 2000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Durch den Einsatz der cloudbasierten SAP SuccessFactors Lösungen konnten die Abläufe im Recruiting und Onboarding bei BDO weiter standardisiert und digitalisiert werden. „Unser Ziel ist es, hoch qualifizierte Mitarbeitende zu gewinnen, die zu unseren Unternehmenswerten passen und ihnen von Beginn an ein positives Erlebnis mit unserem Unternehmen zu vermitteln“, erklärt Dr. Markus Richert, Chief HR Officer bei BDO. BDO hatte zuvor die SAP SuccessFactors Lösungen für Vergütungsmanagement (Compensation) und Recruiting im Einsatz. Im Projekt wurde SAP SuccessFactors Onboarding…
-
Go-live: Zalaris startet globale HR-Transformation für Yunex Traffic in rasantem Tempo
Zalaris freut sich über den erfolgreichen Abschluss der ersten Projektphase für den Infrastruktur- und Verkehrslösungsspezialist Yunex Traffic. Erst im Januar 2022 wurde der Auftrag über die Bereitstellung einer globalen HR-Lösung auf Basis von SAP-SuccessFactors-Lösungen und der One-Stop-HR-Plattform Zalaris PeopleHub für die mehr als 3.100 Mitarbeitenden von Yunex Traffic in 23 Ländern an Zalaris vergeben. Der pünktliche Abschluss von Phase eins bezeichnet einen wichtigen Meilenstein im Gesamtprojekt, das die komplette Erneuerung des HR-Systems umfasst. Seit Mai verwaltet Yunex Traffic seine Stammdaten und Recruiting-Prozesse in 21 Ländern mit den SAP-SuccessFactors-Lösungen Employee Central und SAP SuccessFactors Recruiting. Die Gehaltsabrechnung erfolgt in diesen Ländern seither über activpayroll. Mit der global einsetzbaren HCM-Plattform Zalaris PeopleHub,…
-
Endlich wieder Real: Zalaris Handshake – HR/IT Summit am 22. & 23. Juni 2022
In diesem Sommer lädt Zalaris wieder zu einer langersehnten Präsenzveranstaltung ein: Der Zalaris Handshake – HR/IT Summit am 22. und 23. Juni 2022 verspricht Impulse und Austausch für EntscheiderInnen, HR- und IT-ExpertInnen zu den Trends von heute, morgen und übermorgen. Wer in Leipzig dabei sein möchte, sollte sich schnellstmöglich einen Platz sichern. „Der Zalaris Handshake ist ein innovatives Eventformat, das neben klassischem Input vor allem auf Interaktion in Workshops und Diskussionsrunden setzt“, erläutert Georg Schiebl, Vice President Sales & Marketing. „Unser Ziel: das Potential der Schwarmintelligenz ausschöpfen und im Netzwerk neue Impulse erschaffen.“ Keynotes, Deep Dives und Workshops Das Programm teilt sich auf zwei halbe Tage auf und wird von…
-
SAP-Diamant-Initiative: Zalaris als Fokuspartner ausgezeichnet
Die Zalaris Deutschland AG, bereits SAP Gold Partner, wurde im Rahmen der Diamant-Initiative von SAP Deutschland als Fokuspartner im Bereich Human Experience Management ausgezeichnet. Damit wird die Zusammenarbeit von Zalaris und SAP stärker gefördert. Die Diamant-Initiative von SAP Deutschland dient der gezielten Fokussierung auf ausgewählte Implementierungs- und Lösungspartner. Relevant für die Auswahl von Zalaris als Fokuspartner sind fünf Kategorien: unterstützter Umsatz, Nachfragegenerierung, Expertise (erfolgreiche Projekte, Zertifizierungen), die Durchführung von Projekten mit Innovationsprodukten sowie die Bereitstellung von Lösungen. „Wir freuen uns über diese Anerkennung und sagen vielen Dank für die Auszeichnung als Fokuspartner für Human Experience Management“, sagt Peter Martin, CEO und Vorstandsvorsitzender der Zalaris Deutschland AG. „Die daraus resultierenden Benefits…
