-
Microsoft Teams und Microsoft SharePoint im Wechselspiel: Kollaboration kennt viele Wege
Kollaborations-Plattformen sollen die Zusammenarbeit im Unternehmen gewährleisten und sind oftmals auch für den Kontakt zu Partnern und Kunden im Einsatz. Microsoft Teams und SharePoint sind beide in diesem Umfeld nützlich und modular gut aufeinander abgestimmt. Allerdings ergänzen sie sich gut, können sich gegenseitig aber nicht ersetzen. Lesen Sie den vollständigen Artikel auf nc360°, dem Nachrichtenportal der noventum consulting GmbH Über die noventum consulting GmbH Die noventum consulting GmbH ist eine international tätige IT Management Beratung. 1996 in Münster gegründet, ist noventum heute mit über 100 Mitarbeitern in Münster und Düsseldorf vertreten. In Luxemburg arbeitet ein selbständiges noventum-Partnerunternehmen. Geschäftsführender Gesellschafter ist Uwe Rotermund. noventum consulting unterstützt seine Kunden bei ihren IT-Herausforderungen…
-
Microsoft Teams and Microsoft SharePoint in interaction: Collaboration knows many ways
Collaboration platforms are designed to ensure collaboration within the company and are often also used for contact with partners and customers. Microsoft Teams and SharePoint are both useful in this environment and are modularly well coordinated. However, they complement each other well, but cannot replace each other. Read the full article on nc360°, the news portal of noventum consulting GmbH Über die noventum consulting GmbH noventum consulting GmbH is an international IT management consultancy. Founded in 1996 in Münster, today noventum is represented in Münster and Düsseldorf with more than 100 employees. An independent noventum partner company works in Luxembourg. The managing partner is Uwe Rotermund. noventum consulting supports its…
-
From team meeting to live event in Office 365
In recent months, the Corona crisis has forced many institutions to review their processes. Home office has become the norm for many, and many a classic meeting or event has been held online with appropriate software. The Microsoft 365 tools are therefore on everyone’s lips, as they are quickly available and in their extended use almost cost-neutral. However, some companies are still unsure of the benefits they can derive from the O365 applications. Webinars or even large events can be planned very easily with an automated registration process. With the help of Microsoft Teams, Power Automate and Forms, all the prerequisites are in place for a live team event to…
-
Vom Teams-Meeting zum Live Ereignis in Office 365
Die vergangenen Monate haben durch die Corona Krise viele Institutionen gezwungen, ihre Prozesse zu überprüfen. Home-Office wurde für viele zum Regelfall und manches klassische Meeting oder Event wurde mit entsprechender Software online abgehalten. Die Microsoft 365 Tools sind dadurch in aller Munde, sind sie doch schnell verfügbar und in der erweiterten Nutzung fast kostenneutral. Manche Unternehmen sind aber noch immer unsicher, welchen Nutzen sie aus den O365 Anwendungen ziehen können. Dabei können Webinare oder auch Großevents mit einem automatisierten Anmeldeprozess sehr einfach geplant werden. Mit Hilfe von Microsoft Teams, Power Automate und Forms sind alle Voraussetzungen für ein Teams-Liveereignis gegeben, zu dem sich bis zu 10.000 interne oder externe Teilnehmer anmelden können. Lesen Sie…
-
Every IT post merger integration is different – experience and plans help
The merging of companies, the outsourcing of parts of a company or the transfer of individual core processes to a service provider – corporate IT is directly or indirectly involved in all these complex processes. Sometimes it is even the direct and exclusive scene of the action. As different as companies are, as diverse are the necessary steps they have to take on their way to each other or away from each other. Tried and tested plans, checklists and process models facilitate the demanding job that IT managers have to do after the merger. Continue reading on nc360°, the information platform of noventum consulting GmbH: Whether share deal or asset…
-
Jede IT-Post Merger Integration ist anders – Erfahrung und Pläne helfen
Die Zusammenlegung von Unternehmen, das Ausgliedern von Unternehmensteilen oder auch die Übergabe einzelner Kernprozesse an einen Dienstleister – bei all diesen komplexen Vorgängen ist die Unternehmens-IT mittelbar oder unmittelbar beteiligt. Manchmal ist sie sogar direkter und ausschließlicher Schauplatz des Geschehens. So unterschiedlich Unternehmen sind, so vielfältig sind auch die notwendigen Schritte, die sie auf dem Weg zueinander oder voneinander weg gehen müssen. Erprobte Pläne, Checklisten und Vorgehensmodelle erleichtern den anspruchsvollen Job, den IT-Verantwortliche nach dem Merger zu leisten haben. Lesen Sie weiter auf nc360°, der Info-Plattform der noventum consulting GmbH: Ob Share Deal oder Asset Deal – die Komplexität darf nicht unterschätzt werden Aus Erfahrungen lernen: das noventum IT-Vorgehensmodell für…
-
noventum HR-Analytics as Single Point on Truth for personnel data
Personnel controlling is repeatedly faced with the task of producing valid analyses from heterogeneous data that can be found in different sources. Data acquisition and preparation make up a significant part of the effort that they have to invest. HR reporting and analysis often fall short of their capabilities because of technical and time restrictions. Many companies lack a connecting solution that collects their data for HR planning, harmonizes it and, without technical expertise, provides it reliably for any form of analysis and ad hoc queries. "noventum HR-Analytics" is such a solution for personnel planning. Continue reading on nc360°, the information platform of noventum consulting GmbH: Despite HR management systems,…
-
noventum HR-Analytics als Single Point auf Truth für Personaldaten
Personalcontrolling steht immer wieder vor der Aufgabe, aus heterogenen Daten, die in unterschiedlichen Quellen zu finden sind, valide Analysen zu fertigen. Datenbeschaffung und -aufbereitung machen dabei einen wesentlichen Teil des Aufwandes aus, den sie investieren müssen. HR-Reporting und -Analyse bleiben oftmals hinter ihren Möglichkeiten zurück, weil technische und zeitliche Restriktionen im Wege stehen. Vielen Unternehmen fehlt eine verbindende Lösung, die ihre Daten für die Personalplanung zusammenträgt, harmonisiert und ohne technische Expertise verlässlich für jede Form von Analyse und Ad-hoc-Abfrage bereitstellt. "noventum HR-Analytics“ ist eine solche Lösung für die Personalplanung. Lesen Sie weiter auf nc360°, der Info-Plattform der noventum consulting GmbH: Trotz HR-Management-System bleiben oft viele Fragen offen Heterogene Anwendungen, Datensilos…
-
Mit „It-Strategie“ und „It- Implementierung“ ist Noventum eine der besten Beratungen Deutschlands
Ob Digitalisierung, Klimawandel oder andere weltweite Trends – Unternehmen sind einem großen Veränderungsdruck ausgesetzt und müssen reagieren, wollen sie nicht ihre Marktposition gefährden. Sie müssen handeln und viele von ihnen brauchen die Unterstützung von Experten, um die richtigen Schritte tun zu können. Die Welt ist in Bewegung und Unternehmen nehmen die Dienste von Beratungen in Anspruch, um die Zukunft nicht zu verpassen. Das Magazin brand eins und das Statistikunternehmen Statista haben zum siebten Mal in Folge eine ausführliche Untersuchung über die Leistung von Unternehmensberatungen vorgelegt. noventum consulting gehört zu den Besten dieser Untersuchung. In einem ausführlichen Sonderheft mit dem Titel „Consulting“ stellt brand eins die Untersuchung vor. Lesen Sie weiter auf nc360°, der…
-
Changemanagement für technische Paradigmenwechsel
Große technische Neuerungen können ein Unternehmen ordentlich durcheinanderwirbeln. Wenn bisher „alles gut funktioniert hat“, erleben Mitarbeiter erfolgsverwöhnter Unternehmen die Einführung beispielsweise von Office 365 als Kollaborationsplattform oft wie einen Generalangriff auf „ihre“ Arbeitswelt. Der Rollout einer solchen Neuerung erfordert mehr als das übliche Projektmanagement, ist doch die konkrete Arbeit aller Mitarbeitenden betroffen. Manager und Projektbeteiligte sollten in einem breit angelegten Changemanagement Workshop die Weichen auf Kommunikation und Gemeinsamkeit stellen bevor die technische und kulturelle Veränderung beginnt. Lesen Sie weiter auf nc360°, der Info-Plattform der noventum consulting GmbH: Veränderungen müssen in ihrer Tragweite erkannt werden Microsoft O365 Suite verändert die Kommunikationsstruktur der Unternehmen Changemanagement im Intensivworkshop vorbereiten – ein Szenario Aus…
