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TÜV SÜD: EVA-Shuttles in Karlsruhe erreichen erstmals in Deutschland eine SAE-Level 4 Fahrfunktion im ÖPNV
Ein Meilenstein fürs automatisierte Fahren: Mit dem Karlsruher Forschungsprojekt EVA-Shuttles (steht für elektrisch, vernetzt, automatisiert) geht erstmals ein ÖPNV-Konzept in den Testbetrieb, bei dem die Minibusse automatisiert im Straßenverkehr navigieren. Zudem können die elektrisch angetriebenen Minibusse per App von ioki On Demand bestellt werden. Gerade das automatisierte Navigieren hat besondere Anforderungen an das Sicherheitskonzept gestellt, das die Partner unter der TÜV SÜD-Leitung für die Zulassung von Ella, Vera und Anna – so heißen die drei Shuttles – für den Karlsruher Stadtteil Weiherfeld-Dammerstock entwickelt haben. Dazu gehört neben umfangreichen Tests zur Fahrzeug- und funktionalen Sicherheit sowie zur Cybersecurity auch ein Schulungskonzept für die begleitenden Sicherheitsfahrer. Das Projekt wird vom Bundesministerium für…
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TÜV SÜD: EVA-Shuttles in Karlsruhe erreichen erstmals in Deutschland eine SAE-Level 4 Fahrfunktion im ÖPNV
Ein Meilenstein fürs automatisierte Fahren: Mit dem Karlsruher Forschungsprojekt EVA-Shuttles (steht für elektrisch, vernetzt, automatisiert) geht erstmals ein ÖPNV-Konzept in den Testbetrieb, bei dem die Minibusse automatisiert im Straßenverkehr navigieren. Zudem können die elektrisch angetriebenen Minibusse per App von ioki On Demand bestellt werden. Gerade das automatisierte Navigieren hat besondere Anforderungen an das Sicherheitskonzept gestellt, das die Partner unter der TÜV SÜD-Leitung für die Zulassung von Ella, Vera und Anna – so heißen die drei Shuttles – für den Karlsruher Stadtteil Weiherfeld-Dammerstock entwickelt haben. Dazu gehört neben umfangreichen Tests zur Fahrzeug- und funktionalen Sicherheit sowie zur Cybersecurity auch ein Schulungskonzept für die begleitenden Sicherheitsfahrer. Das Projekt wird vom Bundesministerium für…
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Add safety and operational excellence with HAZOP+
Safety, integrity and economic efficiency are critical factors in the operation of production facilities in the chemical and process industries. TÜV SÜD and atlan-tec Systems have now brought HAZOP, Operational Excellence (OPEX) and AI-based methods together in HAZOP+, thus creating an innovative approach for using synergies in the continual improvement of production processes and plant safety. HAZOP, a systematic technique for hazard analysis and evaluation of possible preventive and mitigation measures, is designed to improve the safety and operability of plants and equipment and enhance their service life and reliability. Central objectives of the Operational Excellence (OPEX) framework are to increase productivity, reduce costs and improve process and product quality.…
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Add safety and operational excellence with HAZOP+
Safety, integrity and economic efficiency are critical factors in the operation of production facilities in the chemical and process industries. TÜV SÜD and atlan-tec Systems have now brought HAZOP, Operational Excellence (OPEX) and AI-based methods together in HAZOP+, thus creating an innovative approach for using synergies in the continual improvement of production processes and plant safety. HAZOP, a systematic technique for hazard analysis and evaluation of possible preventive and mitigation measures, is designed to improve the safety and operability of plants and equipment and enhance their service life and reliability. Central objectives of the Operational Excellence (OPEX) framework are to increase productivity, reduce costs and improve process and product quality.…
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TÜV SÜD informiert über Model Checks für die TGA-Planung
Über den entscheidenden Einfluss von Model Checks auf die erfolgreiche Planung und Implementierung der Technischen Gebäudeausrüstung (TGA) im Rahmen von BIM-Projekten informiert TÜV SÜD Advimo in einem BIMinar am 27. April 2021. Beim BIMinar „Planungs- und Projekterfolg in der Gebäudetechnik mit BIM TGA Model Checks“ steht die BIM-basierte Qualitätssicherung durch regelbasierte Model Checks im Mittelpunkt. Erfahrene Referenten von TÜV SÜD Advimo erklären, wie BIM Model Checks funktionieren, wie der TGA Model Check von TÜV SÜD Advimo eingesetzt wird und wie die Risiken eines BIM-Modells beispielsweise bei der Planung des Brandschutzes oder der Rohre und beheizten Elemente durch regelbasierte Model Checks reduziert werden können. „Die Model Checks sind essenziell für das…
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TÜV SÜD informiert über Model Checks für die TGA-Planung
Über den entscheidenden Einfluss von Model Checks auf die erfolgreiche Planung und Implementierung der Technischen Gebäudeausrüstung (TGA) im Rahmen von BIM-Projekten informiert TÜV SÜD Advimo in einem BIMinar am 27. April 2021. Beim BIMinar „Planungs- und Projekterfolg in der Gebäudetechnik mit BIM TGA Model Checks“ steht die BIM-basierte Qualitätssicherung durch regelbasierte Model Checks im Mittelpunkt. Erfahrene Referenten von TÜV SÜD Advimo erklären, wie BIM Model Checks funktionieren, wie der TGA Model Check von TÜV SÜD Advimo eingesetzt wird und wie die Risiken eines BIM-Modells beispielsweise bei der Planung des Brandschutzes oder der Rohre und beheizten Elemente durch regelbasierte Model Checks reduziert werden können. „Die Model Checks sind essenziell für das…
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TÜV SÜD wird Mitglied im „We Stay PRIDE“-Netzwerk
TÜV SÜD ist Mitglied bei "We Stay PRIDE" geworden. Mit diesem LGBT+ Employer Excellence Programm unterstützt die Uhlala Group Unternehmen dabei, mehr Vielfalt im Arbeitsalltag zu leben. Für den TÜV SÜD-Konzern ist das eine erste von weiteren geplanten Maßnahmen, um Diversität im Unternehmen stärker zu fördern. „Die Vielfalt der Mitarbeitenden und ihre Erfahrungsschätze sind das, was TÜV SÜD erfolgreich macht. Diese Vielfalt wollen wir noch mehr fördern, wir wollen Mitarbeitende besser miteinander vernetzen und ein vorurteilsfreies Arbeitsumfeld bieten, in dem sie ihr volles Potential entfalten können. Die Mitgliedschaft bei ′We stay PRIDE′ ist ein erster Schritt von mehreren geplanten Maßnahmen“, erläutert Markus Schwarzenböck, Leiter des Konzernbereichs Personal der TÜV SÜD…
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TÜV SÜD wird Mitglied im „We Stay PRIDE“-Netzwerk
TÜV SÜD ist Mitglied bei "We Stay PRIDE" geworden. Mit diesem LGBT+ Employer Excellence Programm unterstützt die Uhlala Group Unternehmen dabei, mehr Vielfalt im Arbeitsalltag zu leben. Für den TÜV SÜD-Konzern ist das eine erste von weiteren geplanten Maßnahmen, um Diversität im Unternehmen stärker zu fördern. „Die Vielfalt der Mitarbeitenden und ihre Erfahrungsschätze sind das, was TÜV SÜD erfolgreich macht. Diese Vielfalt wollen wir noch mehr fördern, wir wollen Mitarbeitende besser miteinander vernetzen und ein vorurteilsfreies Arbeitsumfeld bieten, in dem sie ihr volles Potential entfalten können. Die Mitgliedschaft bei ′We stay PRIDE′ ist ein erster Schritt von mehreren geplanten Maßnahmen“, erläutert Markus Schwarzenböck, Leiter des Konzernbereichs Personal der TÜV SÜD…
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Internationaler Investor beauftragt TÜV SÜD Advimo für Logistikobjekt in Hammersbach
Die TÜV SÜD Advimo GmbH hat das Property Management für eine moderne Logistikhalle eines internationalen Immobilien-Investors in Hammersbach bei Frankfurt/Main übernommen. Das Objekt mit einer Gesamtfläche von etwa 40.000 m2 wurde Anfang 2021 fertiggestellt. Das Mandat für TÜV SÜD Advimo umfasst das kaufmännische und technische Property Management. „Wir freuen uns über die erneute Beauftragung durch unseren langjährigen Kunden“, sagt Johann Ruopp von TÜV SÜD Advimo, der als Gebietsleiter Nordwest & Ost (Bereich Asset & Property Management) für den Immobilien-Investor zuständig ist. „Das ist eine Bestätigung unserer Strategie, einen zentralen Ansprechpartner mit der dezentralen Betreuung der einzelnen Objekte zu verbinden.“ Das Logistikobjekt in Hammersbach wird über den Standort Eschborn der TÜV…
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Institut der Automobilwirtschaft (IfA) und Magazin Automobilwoche verleihen TÜV SÜD erneut den Preis zum attraktivsten Arbeitgeber
Bereits zum zweiten Mal gewinnt TÜV SÜD den „automotive TopCareer AWARD“ als attraktivster Arbeitgeber unter den Dienstleistern des Automobilhandels. Das ist das Votum von rund 1.600 Studierenden aus branchenspezifischen Studiengängen und von jungen Professionals in einer Online-Umfrage. Der Preis wird vom Institut der Automobilwirtschaft (IfA) der Hochschule für Wirtschaft und Umwelt Nürtingen-Geislingen und dem Magazin Automobilwoche vergeben. „Zum zweiten Mal Spitzenplatz unter den Dienstleistern – das Ergebnis zeigt uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind und unser Engagement in Sachen Führungskultur und Mitarbeitermotivation auch nach außen widergespiegelt wird“, sagt Patrick Fruth, CEO der Division Mobility bei TÜV SÜD. Neben den ausgezeichneten Karrierechancen zählen zur Attraktivität von TÜV SÜD sicher…
